第33章
然后对凌宇道:“这是一份试用合同,你先看看吧,如果没有问题,那就签上你的名字,然后我带你去你要工作的部门。 凌宇哦了一声,心想这位女经理还真是直接,什么都没问居然就要我签合同了。本着先了解一下的心理,凌宇也没有多话,走到办公桌前拿过合约,仔细看了看上面的内容。 这份合约内容很简单,大意是说城江集团与某人签定为期两个月的临时试用合同。在合同期间签字人每个月拿固定的试用薪水2000元,无其他福利。试用期满后,城江集团有权依据签字人的工作表现决定是否续签正式工作合同或者不签。如果签字人在试用期间违反城江集团的规章制度或者其他一些法规法律,那么城江集团还有权提前结束签字人的试用期,并且不做任何的赔偿等等等等。 看到这里,凌宇就感到奇怪了,忍不住抬头问道:“保安工作不是没有试用期,直接签两年的正式工作合同么?怎么你给我的这份,却是两个月的试用合同?” 刚才凌宇在看这份合约的时候,那位女经理一直在办公桌后打量着他。听到凌宇的疑问,女经理忍不住笑了,道:“谁告诉你,你要做的是保安工作?” 凌宇更是奇怪了,心想难道不是吗?这家公司怎么感觉这么不靠谱?通知我来报到,底下工作人员却不知道有这回事。我明明应聘的是保安工作,应该是直接就签订两年正式工作合同的。可是这会儿拿出来的,却是一份为期两个月的试用合同。这到底是怎么回事?为什么会有这么多不合理的地方? 凌宇觉得这份合同还真不能随便就签了,他一定要把事情搞清楚再说。虽然他的确需要在城江集团得到一份可以掩饰他警察身份的工作,但这样来得不明不白,别被人卖了都不知道。 于是凌宇想了想后,便问这位女经理道:“那么请问,签了合同后,贵公司打算把我安排在哪里?” 女经理倒也没有隐瞒,一边慢慢拉开椅子坐下来,一边很自然的道:“我知道你应聘的是保安职位,不过这个职位名额有限,而且我们公司需要的是退伍军人或者有在其他地方做过保安的人。你的条件不符合,所以就没有考虑。正好我看公司后勤部还缺一个打杂的,像你这样只有高中学历,也没什么特殊才能的人,也就那工作蛮适合你的。等会儿你签了合同,我会带你去见公司后勤部的负责人,具体要你做什么,他会告诉你的。” 卷一 龙临都市 第十四章 后勤部打杂 “后勤部?打杂?” 凌宇顿时有些哭笑不得,怎么也没想到,自己被逼着来应聘保安工作,很莫名其秒地被录取了,却偏偏分配到一份打杂的工作。在他的印象当中,那些在企业做打杂工作的,不都是四十岁以上没文化的大妈么?除了那张不能出示的警官学校本科毕业证书之外,他好歹也有高中毕业的文凭,又是个不到三十岁的大小伙子。让他整天拿着拖把扫帚在公司总部大楼里拖地搞卫生,这……这真是…… 当然,工作没有贵贱之分,凌宇也不是瞧不起那些拖地搞卫生的大妈。但那种工作毕竟适合年纪大,身体弱的妇女来干,凌宇一个五大三粗的男人去干这个?这真是让他情何以堪啊! 看到凌宇一脸的囧样,这位人事部的女经理忍不住噗嗤又笑了起来。刚才她在她下属面前十分的威严,可是这会儿面对凌宇,却已经笑了两次了。 似乎是知道凌宇心里在想什么,女经理笑完后,才认真的对他道:“所谓的打杂,就是做一些后勤的零碎工作,有办公桌给你的。而且试用期满,和你签订正式工作合同后,你的待遇和公司其他正式文职员工一样,不会有半点分别。对了,你这么大个人了,电脑的基本操作总会吧?如果不会,那我就真得好好考虑你是不是适合做这份工作了。” 这么一解释,凌宇总算明白是自己想错了。原来城江集团安排的,还是一份有办公桌坐,还用得到电脑的工作。这不就是文员吗?而且待遇也和招聘公告里的文员一样,也都是试用两个月后,然后再签订长期的正式工作合同。 但知道这些后,凌宇反而迷茫了,心中的那份疑虑再次升起,便先回答女经理的问题道:“电脑的基本操作我还是会的,不过为什么要安排我去做这份工作呢?我来贵公司应聘的是保安工作,既然我条件不够,那就淘汰便是。我不明白,你们为什么会录取我,而且给了我一份相当于文员的工作。要知道,我做文员那条件就更不合格了,因为我连大学都没有读过。
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